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Perfil DISC e mais 6 metodologias em um só lugar



Aplique o único assessment que em apenas 5 minutos mostra mais de 50 informações sobre o perfil comportamental do profissional!

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O que é o Profiler?


A Sólides conta com um processo exclusivo de mapeamento comportamental, o Profiler! Ele se baseia em 7 metodologias de mapeamento de perfil, entre elas a DISC. Em apenas 5 minutos, o Profiler é capaz de fornecer mais de 50 informações relevantes sobre o perfil comportamental do profissional.

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Com o Profiler, trabalhe o desenvolvimento de talentos e foque em suas principais competências


Coaching

Automatizar suas tarefas do dia a dia

Seja um especialista comportamental e forme líderes de alta performance

Treinamentos

Recrutar talentos com base no perfil comportamental

Crie uma grande experiência ao identificar habilidades dos participantes

Liderança

Entender o clima organizacional

Desenvolva competências e analise pontos fortes e fracos

Autoconhecimento


Entender o clima organizacional

Entenda seus pontos fortes, nível de energia e estilo de liderança

Gestão de Pessoas

Avaliar o desempenho da equipe

Crie times de alta performance com perfis complementares

Recrutamento e Seleção

Reter os talentos da empresa

Identifique o perfil comportamental para a vaga certa

Aumento de Produtividade

Reduzir a rotatividade de colaboradores

Entenda as principais competências e foque no melhor do profissional

Redução de custos e contratação

Reduzir a rotatividade de colaboradores

Encontre mais rapidamente o candidato ideal

O que torna o Profiler exclusivo?

>> O único com 7 metodologias de perfis comportamentais


>> Análise comportamental em apenas 5 minutos


>> Aumento de produtividade e redução de rotatividade


>> Altíssima precisão comprovada



Validado por USP e UFMG

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Profiler é um mapeamento exclusivo da Sólides validado por USP e UFMG, baseado em 7 metodologias de perfis comportamentais, dentre elas a DISC.

Com ele, em apenas 5 minutos você visualiza mais de 50 informações sobre a pessoa, entre elas: competências, pressão, energia para o trabalho, fatores motivacionais, estilo de liderança ideal, entre outras.


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Modelos de relatórios:


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Sobre nós

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Somos especializados em

Soluções para Gestão de Pessoas.


Nossa missão é contribuir para o desenvolvimento de pessoas e organizações, através do uso de técnicas e ferramentas que contribuem no autoconhecimento, desenvolvimento pessoal e organizacional.


Atuamos com as ferramentas líderes de mercado e utilizamos metodologias consagradas em grandes organizações.


Temos contribuído com diferentes segmentos de mercado, especialmente nas pequenas e médias empresas brasileiras.


Somos parceiros da Sólides, a maior empresa de tecnologia para RH do Brasil!


www.sommerfeld.com.br

Instagram: @sommerfeldsolucoes

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RAFAEL SOMMERFELD

Mentor em Gestão Comportamental


Mais de 20 anos de experiência em

Desenvolvimento Humano no terceiro setor. 



Mestre em Inovação e Empreendedorismo (Unisuam)

Trainer de Perfil Comportamental (Sólides)

Especialista em Inovação (UFRJ)

Scrum Master (Scrum Alliance)

Coach (Método Augusto Cury)

MBA de Marketing (FGV)



Liderou equipes em grandes Organizações:

Ambev, Azul Seguros, CCAA, RHMed, Sesc, Unisuam

RAFAEL SOMMERFELD

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